怎么開發(fā)新客戶
關(guān)注:19 發(fā)布時(shí)間:2021-06-16 08:38:20
1、充足的客戶拜訪準(zhǔn)備
現(xiàn)在,許多銷售人員一旦找到目標(biāo)客戶,就會(huì)立即拿起電話聯(lián)系他們或轉(zhuǎn)頭帶信息去拜訪他們。這很可能會(huì)因?yàn)闇?zhǔn)備不足而被客戶拒絕,浪費(fèi)寶貴的客戶資源。正確的做法是,在第一次給客戶打電話或者拜訪客戶之前,盡可能多的了解主要客戶的信息,尤其是他們的需求信息,同時(shí)也要思考對(duì)方可能提出的問題,可能的爭(zhēng)議焦點(diǎn),讓步底線等。準(zhǔn)備越充分,成功的幾率就越高。此外,建議在接觸陌生客戶之前,通過電話等渠道進(jìn)行深入調(diào)查和初步溝通,可以大大提高工作效率。
2、成為你所銷售產(chǎn)品的專家
大客戶不同于普通客戶,專業(yè)要求很高。因此,業(yè)務(wù)人員是否對(duì)他們銷售的產(chǎn)品足夠了解,是否足夠?qū)I(yè),是否能給客戶信心,就成為交易的關(guān)鍵因素。我們很容易接受某個(gè)領(lǐng)域?qū)<业慕ㄗh,也更容易相信專業(yè)人士的話。因此,成為你銷售產(chǎn)品的專家對(duì)促進(jìn)業(yè)務(wù)非常有幫助。相反,如果你自己都不了解自己的產(chǎn)品,客戶又怎么能放心購(gòu)買呢?
3、為客戶創(chuàng)造價(jià)值
目前產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重的時(shí)候,我們不用要求獨(dú)特的價(jià)值。只要以商品為載體,就能為客戶提供更多的價(jià)值,大客戶也能輕松談心。而且,只有有價(jià)值的合作才能持久。不要以為達(dá)成初步合作,或者抓到關(guān)鍵負(fù)責(zé)人,就能長(zhǎng)期擁有這個(gè)大客戶。考慮長(zhǎng)期合作的唯*途徑就是不斷為大客戶組織創(chuàng)造價(jià)值。當(dāng)你對(duì)大客戶組織有價(jià)值,重要,甚至不可替代的時(shí)候,即使不維護(hù)關(guān)鍵負(fù)責(zé)人,也可以長(zhǎng)期擁有這個(gè)大客戶。當(dāng)然,除非負(fù)責(zé)人是櫥柜企業(yè)主本人,否則對(duì)其個(gè)人關(guān)系的維護(hù)不應(yīng)該放松。
4、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
我們?cè)陂_發(fā)大客戶的時(shí)候,往往會(huì)把大客戶當(dāng)成競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,我們所有的實(shí)力都在這里。其實(shí)真正影響我們能否和大客戶達(dá)成交易的是同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。當(dāng)我們擊敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手時(shí),我們基本上就有了大客戶。因此,我們應(yīng)該全面了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況以及我們大客戶的情況,包括他們的優(yōu)勢(shì)、他們能為大客戶提供什么價(jià)值、他們的底線是什么、他們的弱點(diǎn)是什么、他們的優(yōu)勢(shì)是什么等。我們理解得越清楚,戰(zhàn)勝他們的把握就越大,也就是認(rèn)識(shí)自己,認(rèn)識(shí)自己并不危險(xiǎn)。當(dāng)我們對(duì)比分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、大客戶的相關(guān)數(shù)據(jù)和自己的數(shù)據(jù)時(shí),捕捉大客戶的戰(zhàn)術(shù)自然會(huì)浮出水面。
5、組織系統(tǒng)支持
我們開發(fā)大客戶的時(shí)候,基本上都是有一個(gè)大客戶被一個(gè)特殊的人看著。但一個(gè)人在面對(duì)組織大客戶的綜合、專業(yè)需求時(shí),往往顯得能力不足。這時(shí),他可以成立一個(gè)大客戶開發(fā)支持中心,由櫥柜企業(yè)的決策領(lǐng)導(dǎo)和銷售經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),由專職大客戶開發(fā)人員和銷售部、企劃部的員工(兼職)組成。業(yè)務(wù)人員在開發(fā)大客戶的過程中,可以隨時(shí)向“智囊團(tuán)”求助。中心要有數(shù)據(jù)庫,包括成功案例、成功技巧、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、客戶數(shù)據(jù)和信息,以及櫥柜企業(yè)可以提供的支持等。根據(jù)不同的行業(yè),這個(gè)數(shù)據(jù)庫的項(xiàng)目也是不同的,可以為業(yè)務(wù)人員的思考和行動(dòng)提供大量的決策依據(jù),也為組織積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和數(shù)據(jù)財(cái)富。
6、流程分解
因?yàn)榇罂蛻羟闆r復(fù)雜,業(yè)務(wù)人員能力有限,很難面面俱到。他們的特點(diǎn)是有自己的長(zhǎng)處,但也有自己的短板,容易在薄弱環(huán)節(jié)失去大客戶。即使成功簽了單,也在不擅長(zhǎng)的工作上浪費(fèi)了大量時(shí)間,對(duì)公司來說是人力資本的浪費(fèi),也影響了業(yè)務(wù)人員的效率和收入。
組織可以將這些聯(lián)系與尋找主要客戶、有意接觸、進(jìn)一步溝通、跟進(jìn)、交易和維護(hù)分開。這樣,有自己長(zhǎng)處的人才能充分發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,熟能生巧,不斷重復(fù),從而大大提高效率。當(dāng)然,根據(jù)實(shí)際情況,一個(gè)人負(fù)責(zé)1-2個(gè)環(huán)節(jié),但不能超過2個(gè)環(huán)節(jié)。
在采用流程運(yùn)營(yíng)時(shí),必須根據(jù)櫥柜企業(yè)自身情況處理好工作分配和利益分配問題,否則可能會(huì)打消部分環(huán)節(jié)人員的積極性,拖垮整個(gè)流程,但也要通過順暢的信息模式和科學(xué)的制度,使各個(gè)環(huán)節(jié)無縫銜接,避免內(nèi)部資源消耗,降低效率。
7、交互式大客戶開發(fā)
大客戶抬頭買東西低頭賣東西是很常見的,這是主動(dòng)性和利益不對(duì)稱造成的。那我們換個(gè)思路:如果這個(gè)時(shí)候成為大客戶,會(huì)發(fā)生什么?關(guān)系在等待的時(shí)候,客戶自然會(huì)有輕松得多的談資。
8、客戶推薦
在很多行業(yè),同行之間的關(guān)系都很密切。如果你能讓現(xiàn)有的主要客戶為你向其他客戶推薦你的產(chǎn)品或服務(wù),效果會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于我們業(yè)務(wù)人員的追求。那么,我們?nèi)绾瓮ㄟ^與客戶的金牙合作來幫助我們做到這一點(diǎn)呢?有兩種方法:1。讓利益成為杠桿。比如介紹一個(gè)“隔壁家”,會(huì)給這個(gè)客戶帶來一定的好處。好處因行業(yè)不同而有所不同,比如推薦客戶可以分享被推薦客戶的部分資源,購(gòu)買產(chǎn)品或服務(wù)的折扣更大;2.比較直接有效的方法就是和負(fù)責(zé)人有良好的客戶關(guān)系,所以讓他說話就容易多了。如果同時(shí)滿足以上兩個(gè)條件,客戶做你的業(yè)務(wù)員應(yīng)該不難。
9、重視決策者身邊的人
一些與決策者關(guān)系密切的人,比如有大客戶的櫥柜企業(yè)中的助理、秘書等,雖然沒有決策權(quán),但他們有很強(qiáng)的決策影響力,甚至企業(yè)成敗的關(guān)鍵都由這些人決定。這些人是決策者的親信,決策者會(huì)參考他們的意見,因?yàn)橛X得自己和決策者建立了聯(lián)系而得罪、鄙視或者無視這些人,那么結(jié)果可能就是這些人成為了你生意失敗的主要原因。如果你好好利用這些人,他們會(huì)成為你生意的看門人和向?qū)АN覀兛梢詫W(xué)習(xí)各種信息,從他們那里得到各種小幫助,否則可能會(huì)帶來很多小麻煩。這些正面或負(fù)面的影響都很小,但都和成敗有關(guān)。這些人就像鐘表中的齒輪——一個(gè)齒輪不能推動(dòng)鐘表行走,但一個(gè)齒輪可以阻止鐘表行走。
10、公關(guān)手段創(chuàng)新
現(xiàn)在各大客戶的公關(guān)和維護(hù)方式基本都是請(qǐng)人吃飯洗澡打牌。我們花了很多錢,花了很多時(shí)間,但客戶并不欣賞,因?yàn)槊總€(gè)人都欣賞。營(yíng)銷每天都在創(chuàng)新,而大客戶開發(fā)一直停留在一種相對(duì)、陳舊的方式。這時(shí)候,如果我們轉(zhuǎn)變思維,創(chuàng)新大客戶發(fā)展的方式,就能找到一個(gè)大家擠過大客戶家都沒人走的側(cè)門,達(dá)到我們的目的。可以拓寬思路,避免大客戶開發(fā)的紅海競(jìng)爭(zhēng),不走別人的路。由于行業(yè)和業(yè)務(wù)的不同,各大客戶開發(fā)創(chuàng)新的形式和方法也不盡相同,但有一個(gè)原則要遵循——其他人都走閉關(guān)鎖國(guó)之路,只有我行是獨(dú)木橋。
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