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董明珠用錢留人

關注：73 發布時間：2021-10-17 12:48:50

美國蘋果從一個小公司變成了市值比較大的科技公司，亞馬遜從一個美國小電商網站變成了電商行業的領頭羊。馬云的阿里巴巴當年工資很難發，但為什么現在能成為中國比較具代表性的互聯網公司之一？我們就來談談這個話題！

阿里巴巴為什么能成長？

很多人說阿里巴巴能有這么大，是因為有馬云。但其實我們不要忘記，阿里巴巴不屬于馬云！

我個人認為馬云之所以能把阿里巴巴做大到這個地步，一方面是因為阿里巴巴趕上了互聯網快車，另一方面馬云知道如何匯聚人才去做事，也能很好的分配利益。

董明珠曾經說過，要想留住人才，提高工資才是比較實在的。但其實互聯網玩家更清楚這個道理。你發現了嗎？互聯網行業的明星公司基本上都給很多員工股權。

我記得小米的雷軍曾經說過，當時股權在國內的知名度并不高，很多員工寧愿有實際工資也不愿意有股權。因為他們覺得那東西是空的，雷軍后來給大家解釋了一下，就是“人沒有股權就不富”！

為什么要給股權？老員工手里有期權，公司越發展，估值就越高。比較后工資可能不重要。然后剩余的工資可以繼續給新招聘的員工。永遠不要和員工談論他們的夢想。大多數員工的夢想是不上班就永遠不死。

看了互聯網公司熱衷于給員工股權的案例，再來看看傳統公司。

我們以華誼兄弟為例。眾所周知，華誼兄弟這幾年的財務狀況不是很好。雖然比較近有幾部電影票房口碑不錯，但不足以改變華誼目前的困境！

華誼的王中磊說：“我們不是資本玩家，我們更多的是內容玩家，資本比較好是幫助我們，而不是綁架我們。”嚴格地說，王中磊并不精通資本。

這個問題想必大家都發現了。在一部電影中，電影制作人和導演拿走了大部分報酬，所以這使得公司實際上沒有在賬面上賺錢。

但問題的關鍵在于此。華誼沒有用好的機制把導演和演員控制在自己手里，以至于范冰冰出去開自己的工作室，華誼的御用導演馮小剛也出去開自己的工作室。即使在如今網絡名人的孵化器里，很多老板把員工當員工，但是一旦員工有了一定的實力，他們就會轉而創辦像你這樣的公司來和你競爭。這怎么玩？

2018年，影視行業進入寒冬以來，華誼兄弟一直走在前列，轉型不盡人意，商譽減值，財務危機。其實，王還真能問馬云這些問題。畢竟馬云之前也投資過華誼。

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